Минфин разъяснил, как платить НДФЛ и взносы с матпомощи работнику, который находится за границей
Организация оказывает материальную помощь своему работнику, который трудится за границей. Нужно ли удерживать с этих сумм НДФЛ и облагаются ли они страховыми взносами? Ответ — в письме Минфина от 05.04.23 № 03-04-06/29885.
Скачать письмо Минфина от 05.04.23 № 03-04-06/2988
Файл DOC
Чиновники напоминают: НДФЛ облагаются все доходы физлица, полученные им как в денежной, так и в натуральной формах (п. 1 ст. 210 НК РФ). Перечень доходов, освобожденных от НДФЛ, приведен в статье 217 НК РФ. Так, в пункте 28 этой статьи упомянуты доходы в виде материальной помощи работникам, в сумме не более 4 000 руб. за календарный год.
В Минфине полагают, что матпомощь работнику, который трудится за границей, относится к доходам, полученным от источников в Российской Федерации. Следовательно, она не облагается НДФЛ в части, не превышающей 4 000 руб. за календарный год.
Обменивайтесь подлинниками документов с сотрудниками через интернет
С уплатой страховых взносов ситуация похожая. Страховыми взносами облагаются выплаты, которые начислены в рамках трудовых отношений в пользу физлиц, подлежащих обязательному социального страхованию в соответствии с федеральными законами о конкретных видах страхования (подп. 1 п. 1 ст. 420 НК РФ). Граждане РФ, работающие по трудовым договорам, в том числе дистанционно, являются застрахованными лицами в системе обязательного социального страхования.
В то же время подпункт 11 пункта 1 статьи 422 НК РФ освобождает от страховых взносов суммы материальной помощи, не превышающие 4 000 руб. на одного работника за расчетный период (календарный год). Таким образом, взносы нужно платить только с суммы превышения данного лимита.
Внимание!
Если международным договором Российской Федерации установлены иные правила, чем те, что предусмотрены НК РФ и российским законодательством о социальном страхования, то применяются правила международного договора РФ.
Источник: www.buhonline.ru
